Was uns bei unserem Angebot für Ihre Klinik besonders wichtig ist:
Patienten, Klinikpersonal und ausländische Ärzte können nur dann reibungslos zusammenarbeiten, wenn sie sich gut verständigen können. Deswegen legen wir großen Wert auf die Sprachkenntnisse unserer Kandidaten. Wir unterstützen sie insbesondere durch Beratung zu adäquatem Lernmaterial, durch Kurse, Zertifikate und teilweise auch finanziell bei der Vertiefung ihrer Allgemein- und Fachdeutschkenntnisse.
Wir vermitteln Ihnen Ärzte, die ihr Studium in der EU erfolgreich abgeschlossen oder ihre Facharztweiterbildung in der EU erhalten haben. Falls die Ärzte noch keine deutsche Approbation oder Facharztanerkennung haben, kümmern wir uns darum, dass die Kandidaten die erforderlichen Dokumente schnellstmöglich erhalten.
Wir bemühen uns, unsere Kandidaten bestmöglich über alle Aspekte der Suche nach einer Anstellung, die Arbeit in Kliniken selbst und das Leben in Deutschland zu informieren.
Medizinstudenten bieten wir außerdem die Möglichkeit, ihre Famulatur in Deutschland abzuleisten. So können unsere zukünftigen Kandidaten Einsicht in den Tagesablauf nehmen und ihre Deutschkenntnisse auf den Prüfstand stellen. Wir glauben, dass sich auf diese Art und Weise ihr Selbstvertrauen und ihre Motivation, sich weiter intensiv vorzubereiten, noch verstärken werden.
In Länder wo wir die Kandidaten recruitieren sind wir selbst tätig. Wir suchen die Ärzte über eigene Webseite, Social Media, Flyerverteilung, klassische Anzeigen.
Unsere Vermittlung ist erfolgsabhängig und zunächst kostenlos und unverbindlich. Nur bei einer erfolgreichen Vermittlungsdiensleistung wird das mit Ihnen vereinbartes Honorar fällig.